FEJVADÁSZCÉGEK.HU

HR témákról közérthetően - nem csak HR-eseknek

CIKKEINK LISTÁJA

Hr és IT fizetés, trendek, technológia
IT trendek és technológiák hatása a bérekre a HR-esek szemszögéből
 1024 538 Tarnai Szilvia

HR-szempontból az IT-trendek és -technológiák bérekre gyakorolt hatása rendkívül fontos téma a munkaerőpiacon. A mai, digitálisan vezérelt világban a vállalatok egyre inkább a technológiára támaszkodnak a folyamatok racionalizálása és a hatékonyság javítása érdekében. Ez növekvő keresletet eredményezett az informatikai szakemberek iránt, akiknek speciális képességeik miatt gyakran magasabb is a bérigényük. Ahogy a vállalkozások felkarolják a digitális átalakulást, a HR-osztályok új kihívásokkal néznek szembe, amikor…

Pályaváltás
Sikeres karrierváltás: Recept a X, Y és Z generációra vetítve
 1024 538 Tóth Hanna

Az állásbörzék során rengetegen kérdeztétek tőlünk, hogy hogyan érdemes belekezdeni a pályaváltás folyamatába, mi az a bizonyos kor, amíg érdemes meglépni ezt a döntést és milyen készségek szükségesek ehhez a jelenlegi munkaerőpiacon.  Manapság a Life Long Learning, vagyis “Élethosszig tartó tanulás” fogalmával elterjedtté vált az a tendencia, hogy karrierünk során többször is pályát módosítunk. Bizonyos generációk számára ugyanakkor ez nagy kihívást jelent a szocializációjuk…

Home office és iroda
Home office a munkavállalók és munkáltatók szemével
 1024 538 Kis Hanna

Az utóbbi évek legnagyobb globális kihívása a COVID-19 járvány volt. Az egész világot megrázó járvány óriási hatással volt a magyar egészségügyre, gazdaságra és a társadalomra. Az egyik leglátványosabb változást az otthoni munkavégzés, vagyis a home office térhódítása jelentette. Napjainkban ez a fajta munkavégzési forma rendkívül nagy népszerűségnek örvend Magyarországon. A munkavállalói oldalól egyre nagyobb az igény az otthoni munkavégzésre és ez rengeteg álláskeresőnél döntő…

Home office dolgozó
10 Tipp otthoni munkavégzéshez: Dolgozz hatékonyan a komfortzónádban
 1024 538 Tarnai Szilvia

Otthoni munkavégzés sosem volt még ilyen aktuális. Ahogy a világ gyorsan változik, sokan az otthon kényelmében találják meg a munkavégzés új módját. Azonban az otthoni munkavégzés kihívásokat is rejthet, mint például az időgazdálkodás, a motiváció és az elszigeteltség. Ha hatékonyan szeretnél dolgozni otthonról anélkül, hogy szétszórtá válnál vagy motivációt veszítenél el, akkor jó hírem van neked! Ebben a cikkben összegyűjtöttünk 10 tippet, amelyek segítenek…

Munkavállalói jog
Neked mihez van jogod, mint munkavállaló? – Szabadság, szünetek, betegség
 1024 538 Saiban Laura

A szabadság és a munkaközi szünet egyaránt jár a munkavállalónak, azonban fontos tisztázni, hogy a Munka Törvénykönyve alapján pontosan milyen keretek között és milyen mértékben. Életkoronként és gyermek születésekor plusz napok, na és mi a helyzet az apákkal?  Betegség esetén táppénz igazolásért kell szaladni az orvoshoz, vagy éljünk a betegszabadság adta lehetőségekkel? Pár percen belül a kérdőjeleket válaszokra cseréljük. ☺ Szabadság és a munkaközi…

LinkedIn telefonon
Pörgesd fel az álláskeresést Linkedin profillal!
 1024 538 Parti Gergely

Elkészült a profi szakmai önéletrajz és elkezdted kiküldeni a vállalatoknak, de kevés a megkeresés?  Pörgesd fel az álláskeresést Linkedin profillal! A mai világban a fejvadászok és vállalati HR-esek a hirdetések mellett főként a Linkedines közvetlen megkeresések útján keresnek új munkavállalókat, így érdemes rendszeresen használni. Mi segítünk, hogy tisztában légy a legfontosabb lépésekkel. Az alapok: Csakis angolul! A Linkedin hivatalos nyelve az angol, ettől nem…

Állásbörze
Hogyan készülj fel az állásbörzére és mire számíthatsz?
 1024 538 Kovacsevics Adrienn

Az állásbörzék aktív támogatói a modernkori álláskeresésnek. Általában évente két alkalommal, tavasszal és ősszel kerülnek megrendezésre több napon át. Évről évre egyre több kiállítóval és színesebb előadásokkal, programokkal találkozhatunk, melyeken hasznos tippeket-praktikákat kaphatunk, ha éppen aktív álláskeresők vagyunk vagy a váltás gondolata jár a fejünkben. Mindemellett nagy előnyük, hogy konkrét vállalatokkal kerülhetünk azonnal kapcsolatba és akár egyéni tanácsadásokon is részt vehetünk, melyeket tapasztalt HR…

Sikeres állásinterjú
Behívtak állásinterjúra? Fél siker! Íme 10+1 hasznos tipp, hogy kiemelkedően szerepelj!
 1024 538 Fejes Emese

Behívtak állásinterjúra? Fél siker! Íme 10+1 hasznos tipp, hogy kiemelkedően szerepelj akár offline, akár online interjúról legyen szó.

Önéletrajz
10+1 tuti tipp a szakmai önéletrajzhoz
 1024 538 Blogger

Megtaláltad álmaid állását, de nincs olyan önéletrajzod, amivel nyugodtan jelentkeznél? Ebben a rövid összefoglalóban megtalálod a legfontosabb tudnivalókat, hogy elkerülhesd a leggyakoribb hibákat. Toborzóként nap mint nap találkozunk formailag, nyelvtanilag helytelen, vagy akár csak nehezen áttekinthető önéletrajzokkal, melyek alapján a jelölteket ki sem választanák szakmai meghallgatásra. Az elvárásoknak megfelelő tapasztalat sokszor nem elég, és, ha nem szeretnél elhasalni már az első lépésnél, ne bízd…

Szoftverfejlesztő
Így szerezz fejlesztői tapasztalatot akár az egyetem alatt! (+Tippek, hogy kitűnj a jelentkezők közül!)
 1024 538 Parti Adrienn

„Hogyan szerezzek tapasztalatot tapasztalat nélkül?” Ismerős a dilemma? Az egyetemről frissen kikerült IT-sként könnyen szembesülhetsz azzal, hogy a legtöbb munkavállalót kereső cég tapasztalattal rendelkező fejlesztőket keres. Megmutatom, hogyan növeld az esélyeidet, és mire figyelj oda első munkahelyed keresésekor!  Mi zajlik most a munkaerőpiacon? A kialakult gazdasági válság hatására sok beruházást fogtak vissza, vagy sokan leépítésekre is kényszerültek. A munkavállalók emellett óvatossá váltak, kevésbé nyitottak…

Munkahelyen feszültség
Hogyan kerülhető el a kiégés? Mit tegyél, ha már érintett vagy?
 1024 538 Bartus Kata

Bármennyire is szereted a munkádat, a hivatásodat vagy a kollégákat, előfordulhat olyan időszak, amikor lankad a lelkesedésed. A stressz, a jutalom hiánya vagy a hosszabb időszakon keresztüli egyenlőtlen feladatelosztás mind-mind olyan faktorok, amelyek hozzájárulhatnak a kiégéshez. Honnan ismerheted fel és előzheted meg a kiégést, és mit tegyél, ha már érintett vagy? A kiégés, angolul burnout a modern kor egyik legnagyobb kihívása, mivel fizikai-érzelmi-mentális kimerülést…

Választási út
Menni vagy maradni? – Ezt tedd, ha ellenajánlatot kaptál!
 1024 538 Parti Gergely

Végre rászántad magad a nagy lépésre, és felmondtál, mire a cég váratlanul maradásra próbál bírni? Mit tegyél, ha a cég ellenajánlatot tesz, azaz ráígér a jövőbeli munkahelyedre, ahová sikerrel pályáztál? A munkahelyváltás pályakezdőként is nehéz döntés lehet. Ha nem a változástól való félelem tölt el szorongással, akkor a gondolat, hogy végig kell menned egy kiválasztási folyamaton, és fel kell mondanod a főnöknél. Ráadásul, a…

Otthoni munkavégzés
Top home office munkakörök – avagy pozíciók, melyeket valóban könnyedén végezhetsz otthonról is
 1024 538 Kovacsevics Adrienn

A pandémia alatt aki csak tehette átállt otthoni munkavégzésre. Ugyan minden munkakörben nem kivitelezhető, hogy home office-ból dolgozzunk, de jobban átgondolva mindenki tudna mondani  példát olyan pozícióra, melyről a koronavírus-járvány előtt nem is gondolta volna, hogy végezhető akár otthonról is. Ugyan a távmunka gyökerei és megjelenése a pandémia előtti időszakra nyúlnak vissza, mégis a nagy változást ez az időszak hozta és azóta is aranykorukat…

Meditáció
Különleges szakmák és a stresszkezelés
 1024 538 Fejes Emese

„A stressz az élet sava borsa”, vagyis bizonyos mértékben mindig szükségünk van stresszre, stresszorokra. Az eustressz – másnéven a „jó stressz” – arra ösztönzi a személyt, hogy jobban teljesítsen, fejlődjön, míg azt a stresszt, amely az optimális sávon kívülre esik, distressznek nevezzük („rossz stressz”). A túl kevés stressz unalomhoz, motiváció hiányhoz, krónikus fáradtsághoz vezet, a túl sok stressz túlterheltséget, szorongást okozhat. Hogyan birkóznak meg…

Állásinterjú várakozás
Viselkedés alapú interjú – Mit jelent, és hogyan készüljünk rá?
 1024 538 Parti Gergely

Az interjún a legtöbben önéletrajzuk átbeszélésére, esetleg további szakmai kérdésekre számítanak, pedig a képzett HR-esek interjúztatása messze túlmutat ezen. Egy szakszerű kiválasztásnak a szakmai tudás mellett fontos felmérnie a kompetenciákat és a várható viselkedést, amely megmutatja, hogy a jelölt a beilleszkedés és a napi munka során mennyire lesz sikeres. A képzett interjúztatók ennek felmérésére egy strukturált módszert, a viselkedés vagy más néven kompetencia alapú…